Text copied to clipboard!

Τίτλος

Text copied to clipboard!

Διευθυντής Ανθρώπινου Δυναμικού Ξενοδοχείου

Περιγραφή

Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν έμπειρο Διευθυντή Ανθρώπινου Δυναμικού Ξενοδοχείου για να ενταχθεί στην ομάδα μας και να συμβάλει στην ανάπτυξη και διατήρηση ενός θετικού εργασιακού περιβάλλοντος. Ο ιδανικός υποψήφιος θα έχει αποδεδειγμένη εμπειρία στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού, ειδικά στον τομέα της φιλοξενίας, και θα είναι ικανός να αναπτύσσει και να υλοποιεί στρατηγικές που ενισχύουν την απόδοση και την ικανοποίηση των εργαζομένων. Οι κύριες αρμοδιότητες περιλαμβάνουν την επίβλεψη των διαδικασιών πρόσληψης, την ανάπτυξη προγραμμάτων εκπαίδευσης και ανάπτυξης, καθώς και τη διαχείριση θεμάτων που αφορούν την εργασιακή νομοθεσία και τις σχέσεις με τους εργαζομένους. Ο υποψήφιος θα πρέπει να είναι εξοικειωμένος με τις τελευταίες τάσεις και τεχνολογίες στον τομέα του ανθρώπινου δυναμικού και να έχει εξαιρετικές επικοινωνιακές και οργανωτικές δεξιότητες. Η θέση απαιτεί επίσης την ικανότητα να εργάζεται σε ένα δυναμικό και πολυπολιτισμικό περιβάλλον, διασφαλίζοντας ότι οι πολιτικές και οι διαδικασίες του ξενοδοχείου είναι σύμφωνες με τις βέλτιστες πρακτικές του κλάδου.

Καθήκοντα

Text copied to clipboard!
  • Επίβλεψη διαδικασιών πρόσληψης και επιλογής προσωπικού.
  • Ανάπτυξη και υλοποίηση προγραμμάτων εκπαίδευσης.
  • Διαχείριση θεμάτων εργασιακής νομοθεσίας.
  • Ενίσχυση της ικανοποίησης και της απόδοσης των εργαζομένων.
  • Διατήρηση θετικού εργασιακού περιβάλλοντος.
  • Συνεργασία με άλλα τμήματα για την επίτευξη στόχων.
  • Παρακολούθηση και ανάλυση τάσεων στον τομέα του ανθρώπινου δυναμικού.
  • Διαχείριση σχέσεων με εργαζομένους και επίλυση διαφορών.

Απαιτήσεις

Text copied to clipboard!
  • Πτυχίο στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού ή σχετικό πεδίο.
  • Εμπειρία σε θέση HR στον τομέα της φιλοξενίας.
  • Γνώση εργασιακής νομοθεσίας και κανονισμών.
  • Ικανότητα ανάπτυξης στρατηγικών HR.
  • Εξαιρετικές επικοινωνιακές δεξιότητες.
  • Ικανότητα εργασίας σε πολυπολιτισμικό περιβάλλον.
  • Γνώση σύγχρονων εργαλείων HR.
  • Ικανότητα επίλυσης προβλημάτων και λήψης αποφάσεων.

Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης

Text copied to clipboard!
  • Ποια είναι η εμπειρία σας στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού;
  • Πώς αντιμετωπίζετε τις προκλήσεις σε ένα πολυπολιτισμικό περιβάλλον;
  • Ποιες στρατηγικές χρησιμοποιείτε για την ενίσχυση της ικανοποίησης των εργαζομένων;
  • Πώς διαχειρίζεστε τις σχέσεις με τους εργαζομένους;
  • Ποια είναι η γνώση σας σχετικά με την εργασιακή νομοθεσία;